1　教育行政の基本的な諸計画を総括し、調整すること。

○

2　指定事業進行状況の総合把握と助言を行うこと。

○

3　長期総合計画案を策定すること。

○

4　各部室課の行政計画化を援助すること。

○

5　総合計画に関する基本資料を収集整理すること。

○

6　教育委員会の広報活動を行うこと。

○

7　教育予算を総括すること。

○

8　会議室の使用を許可すること。

○

9　車両管理を総括すること。

○

10　事務局、学校その他教育機関の事務管理を総括すること。

○

11　文書及び公印の管理を総括すること。

○

12　情報公開制度及び個人情報保護制度に関すること。

○

13　事務分掌及び職務権限の事務を処理すること。

○

14　教育委員会規則、規程その他例規文書の立案指導及び審査をすること。

○

15　教育委員会規則、規程その他例規文書の公布又は公表をすること。

○

16　令達番号を決定すること。

○

17　統計調査の報告をすること。

○

18　秘書事務を処理すること。

○

19　交際費の支出を決定すること。

○

20　教育委員会告示を行うこと。

○

21　議案の作成及び指導並びに審査をすること。

○

22　教育委員会後援名義の使用承認に関すること。

軽易

重要

23　公立就学前施設の整備に係る連携に関すること。

軽易

重要

24　学校園の統廃合に関すること。

軽易

重要

特に重要

関係課

政策推進課

25　教育行政に関する相談に関すること。

軽易

重要

関係課

26　学齢簿を整理保管すること。

○

27　学校からの就学に関する報告を整理保管すること。

○

28　通学区域を立案すること。

○

29　就学の猶予及び免除の許可をすること。

○

関係課

30　特別支援学校等の就学に係る事務を処理すること。

○

31　外国人の入学区域外就学及び学校の指定変更を許可すること。

○

32　就学奨励費、奨学金、各種援助費、助成金及び貸付金に係る事務を処理すること。

○

33　学校法人等に対する助成の事務を処理すること。

○

34　学級編制の届出を行うこと。

○

教職員課

35　預かり保育料に関する事務を処理すること。

○

36　入学、転学及び退学に関する事務を処理すること。

○

37　市立の学校園の用地利用計画を策定すること。

○

38　市立の学校園の用地取得交渉を行うこと。

○

39　市立の学校園の施設の新設及び買収の事務を処理すること。

○

40　市立の学校園の施設の設置及び廃止について立案すること。

○

41　市立の学校園の管理(施設維持管理及び整備に関することを除く。)をすること。

軽易

重要

42　市立の学校園の施設維持管理及び整備に関すること。

軽易

重要

特に重要

43　市立の学校園長に対し、財産管理について必要な指示を行うこと。

○

44　市立の学校園の施設の防火管理者を選任すること。

○

教職員課

関係課

45　市立の学校園の施設の目的外使用を許可し、又は取り消すこと。

軽易

重要

(教職員課)

46　市立の学校園の施設の行政財産の目的外使用を許可し、又は取り消すこと。

継続

新規

1　教員採用計画を立案すること。

○

2　教職員の退職制度に関する調査及び研究をすること。

○

3　芦屋市職員選考委員会に関する事務を処理すること。

○

4　教員採用試験を行うこと。

○

5　教員採用者を決定し、任免すること。

○

人事課

6　教職員の昇任、配置換、兼職、転職その他の異動を立案すること。

○

人事課

7　職員を委員等に任免すること。

○

8　退職を承認すること。

○

9　退職の事務を処理すること。

○

10　公立就学前施設の整備に係る連携に関すること。

軽易

重要

11　会計年度任用職員の任免を承認すること。

○

12　非常勤嘱託職員の任免を承認すること。

○

13　臨時的任用職員の任免を承認すること。

○

14　勤務評定に関する事務を処理すること。

○

15　勤務時間その他勤務条件に関する調査及び研究をすること。

○

16　教職員の勤務時間及び勤務条件に関する事務を処理すること。

○

17　服務に関する諸通達をすること。

○

18　教職員の服務に関する調査及び研究をすること。

○

19　教職員の履歴書の記載事項の変更届出を処理すること。

○

20　重要な職務専念義務免除に関し協議すること。

○

21　職務に専念する義務の免除を承認すること(特別休暇等を含む。)。

課長補佐以下

課長

室長

部長

22　現金及び物品の亡失等に伴う職員の損害賠償を決定すること。

軽易

重要

会計課

23　職員証及び在職証明書を発行すること。

○

24　表彰職員を推薦すること。

○

25　教職員の表彰に関する事務を処理すること。

○

26　職員の懲戒処分及び訓戒処分に関する事務を処理すること。

○

人事課

27　職員の分限処分に関する事務を処理すること。

(1)　心身の故障による休職

一般職員

係長以上

人事課

(2)　その他

○

人事課

28　一般職員を研修すること。

課長補佐以下

課長以上

人事課

29　各室の管理監督者研修の実施を確認すること。

○

30　教職員の給与制度(臨時的任用職員等を含む。)に関する調査及び研究をすること。

○

31　教員の給料月額を決定すること。

○

32　教員の給与事務を処理すること。

○

33　旅行命令の審査をすること。

○

34　扶養親族届、通勤届及び住居届の認定をすること。

○

35　給与関係証明書を発行すること。

○

36　退職手当の支出を決定すること。

○

37　会計年度任用職員、非常勤嘱託職員及び臨時的任用職員の報酬等支払に関する事務を処理すること。

○

38　会計年度任用職員、非常勤嘱託職員及び臨時的任用職員の社会保険等に関する事務を処理すること。

○

39　組織計画を作成すること。

○

40　組織計画の改正案を作成すること。

○

41　教職員の福利厚生制度に関する事務を処理すること。

○

42　公立学校共済組合等の事務を処理すること。

○

43　公務災害に関する事務を処理すること。

○

人事課

44　衛生管理者及び衛生推進者を選任すること。

○

45　教職員の各種健康診断、予防接種等を実施すること。

軽易

重要

46　職場環境の改善指導をすること。

○

47　労務に関する調査及び研究をすること。

○

48　職員団体及び職員労働組合と交渉すること。

軽易

重要

特に重要

人事課

49　職員団体と協定すること。

○

人事課

50　職員労働組合と労働協約を締結し、又は協定すること。

○

人事課

1　社会教育の企画、推進及び調整に関すること。

○

2　人権啓発に関する計画を立案すること。

○

学校支援課

3　社会教育委員の会議を開催すること。

○

4　社会教育委員の研究調査に関する事務を処理すること。

○

5　社会教育関係委員等の委嘱又は任命の事務を処理すること。

○

6　ユネスコに関する事務を処理すること。

○

7　人権啓発に係る調査研究に関すること。

○

8　人権推進行政組織及び関係機関との連絡調整に関すること。

○

9　補助金交付の対象団体を決定すること。

○

10　コミュニティ・スクールの育成及び指導助言に関すること。

○

11　コミュニティ・スクールに関する事務を処理すること。

○

12　社会教育関係団体の登録に関する事務を処理すること。

軽易

重要

特に重要

13　社会教育関係団体の育成及び指導助言に関すること。

○

1　青少年育成計画その他の計画を立案すること。

○

社会教育推進課

2　各種事業を実施すること。

○

3　勤労青少年教育に関する事業及び事務を処理すること。

○

4　放課後児童クラブの運営を行うこと。

軽易

重要

5　放課後児童クラブの入会に関する事務を行うこと。

軽易

重要

6　放課後児童クラブの育成料の減額及び免除に関する事務を行うこと。

軽易

重要

特に重要

7　放課後児童健全育成事業に関すること。

軽易

重要

こども政策課

8　他の関係機関及び団体との連絡調整を行うこと。

○

1　各種教育研究会及び行事を開催すること。

○

2　各種事業を実施すること。

○

(教職員課)

3　学校及び園の指導助言を行うこと。

○

4　生徒指導に関すること。

○

5　進路指導に関すること。

○

6　人権教育その他課題教育に関すること。

○

7　部活動に関すること。

○

8　各種校外行事を承認すること。

軽易

重要

9　授業日変更を承認すること。

○

1　保健、給食、安全等に関する事業計画を立案すること。

○

2　各種教育研究会及び行事を開催すること。

○

3　各種事業を実施すること。

○

(教職員課)

4　学校及び園の指導助言を行うこと。

○

5　特別支援教育に関すること。

○

6　芦屋市要支援児童等教育支援委員会に関すること。

軽易

重要

7　学校給食の運営を行うこと。