(目的)

第1条　この要綱は、公益社団法人芦屋市シルバー人材センター(以下「シルバー人材センター」という。)の安定的な事業運営及び充実を図り、もって高齢者の福祉の増進を図ることを目的として、補助金の交付等に関し必要な事項を定めるものとする。

(補助対象経費及び補助金の額)

第2条　補助金の交付対象となる経費は、シルバー人材センターの実施する高年齢者就業機会確保事業費等補助金(シルバー人材センター事業分)及び雇用開発支援事業費等補助金(シルバー人材センター事業分)交付要綱(平成13年11月1日付厚生労働省発職高第170号厚生労働省事務次官通知の別紙)第3条に規定する高年齢者就業機会確保事業に要する別表に定める経費とし、補助金の額は予算の範囲内とする。

(補助金の交付申請)

第3条　前条の補助金の交付を受けようとするシルバー人材センターの長(以下「補助事業者」という。)は、芦屋市シルバー人材センター補助金交付申請書(様式第1号)に、次に掲げる書類を添えて市長に提出しなければならない。

(補助金の交付決定)

第4条　市長は、前条の申請に係る審査により、当該申請に係る補助金を交付すべきと認めたときは、芦屋市シルバー人材センター補助金交付決定通知書(様式第2号)により補助事業者に通知するものとする。

(補助金の交付)

第5条　補助金は、前条の規定による交付決定の通知後、補助事業者からの請求書に基づき、2回に分けて交付する。

(実績報告)

第6条　補助事業者は、事業完了後、市長に芦屋市シルバー人材センター補助金事業実績報告書(様式第3号)を、次に掲げる書類を添えて、提出しなければならない。

(交付額の確定)

第7条　市長は、前条の報告を受けたときは、報告書の審査及び必要に応じて現地調査を行い、当該補助事業(第2条に定める事業をいう。以下同じ。)の成果が交付決定の内容と適合すると認めたときは、交付すべき補助金の額を確定し、芦屋市シルバー人材センター補助金額確定通知書(様式第4号)により通知するものとする。

(補助金の精算)

第8条　市長は、第6条の規定により提出された補助事業実績報告書等に基づき補助金の精算を行うものとする。

(変更申請等)

第9条　補助事業者は、補助申請額を変更しようとするときは、市長に芦屋市シルバー人材センター補助金交付決定内容変更承認申請書(様式第5号)を提出し、その承認を受けなければならない。

(交付決定の取消し等)

第10条　市長は、補助事業者が次のいずれかに該当すると認めるときは、補助金の交付決定の全部若しくは一部を取り消し、又は変更することができる。

(帳簿の備付け)

第11条　補助事業者は、補助事業の経費については、帳簿及び全ての証拠書類を備え、他の経理と明確に区分し、常にその収支の状況を明らかにしておかなければならない。

(補則)

第12条　この要綱に定めるもののほか、必要な事項は、市長が別に定める。