○非常勤の神栖市立幼稚園長の職務及び勤務条件に関する規則

平成27年3月25日

神栖市教委規則第4号

(趣旨)

第1条 この規則は,神栖市立幼稚園の円滑な運営を図るため,非常勤の神栖市立幼稚園長(以下「園長」という。)の職務及び勤務条件について,神栖市特別職の職員の給与並びに旅費及び費用弁償に関する条例(昭和54年神栖町条例第3号)に定めるもののほか,必要な事項を定めるものとする。

(任命)

第2条 園長は,神栖市教育委員会(以下「委員会」という。)が任命する。

(任用期間)

第3条 園長の任用期間は1年以内とする。ただし,委員会が必要と認めるときは,任用期間を更新することができる。

(職務)

第4条 園長は,園務を総括し,所属職員を指揮監督する。

(服務)

第5条 園長は,その職責を遂行するに当たっては,法令・条例及び教育委員会規則に従うほか,次の各号に掲げる事項を遵守しなければならない。

(1) 所属長(園長の所属する課所の長をいう。以下同じ。)の指揮監督を受け,その職務上の命令に従い職務に専念すること。

(2) 職務は責任を持って,誠実公正かつ能率的に処理すること。

(3) 職務上,知り得た秘密を他に漏らさないこと。また,その職を退いた後も同様とする。

(勤務日及び勤務時間)

第6条 園長の勤務時間は,1日6時間(休憩時間を除く。)を原則とし,1週間当たり30時間を超えない範囲において,所属長が別に定めるものとする。ただし,次の各号に定める日を除く。

(1) 国民の祝日に関する法律(昭和23年法律第178号)に規定する休日

(2) 12月29日から1月3日までの日

2 所属長は,前項で指定する勤務日以外の日に勤務する必要がある場合は,勤務時間を超えない範囲において勤務日を変更することができるものとする。

(報酬)

第7条 園長の報酬は,月額200,000円とする。

2 報酬の支給方法は,神栖市職員の給与に関する条例(昭和32年条例第65号)の適用を受ける職員(以下「一般職の職員」という。)の例による。

(費用弁償)

第8条 園長が,公務のため旅行したときは,その旅行について市規則の定めるところにより,費用弁償として一般職員の受ける旅費に相当する旅費を支給する。

2 費用弁償の支給方法は,一般職の職員の旅費支給の例による。

(委任)

第9条 この規則に定めるもののほか,園長に関し必要な事項は,教育長が別に定める。

付 則

この規則は,平成27年4月1日から施行する。

非常勤の神栖市立幼稚園長の職務及び勤務条件に関する規則

平成27年3月25日 教育委員会規則第4号

(平成27年4月1日施行)

体系情報
第7編 育/第2章 学校教育/第1節 幼稚園
沿革情報
平成27年3月25日 教育委員会規則第4号