(趣旨)

第1条　加須市一般職職員の給与に関する条例(平成22年加須市条例第45号。以下「条例」という。)に基づく給料等の支給については、別に定める場合を除き、この規則の定めるところによる。

(給料の支給日)

第2条　給料の支給定日は、その月の20日とする。ただし、その日が日曜日、土曜日又は国民の祝日に関する法律(昭和23年法律第178号)に規定する休日(以下「休日」という。)に当たるときは、その日前において、その日に最も近い日曜日、土曜日又は休日でない日を支給定日とする。

第3条　給料の支給定日後において新たに職員となった者及び給料の支給定日前において離職し、又は死亡した職員の給料支給日は、新たに職員となった日及び離職し、又は死亡した日以後において経理上速やかに支給できる日とする。

(地域手当の支給)

第4条　地域手当は、給料の支給方法に準じて支給する。

(扶養手当及び住居手当の支給)

第5条　扶養手当及び住居手当は、給料の支給方法に準じて支給する。ただし、給料の支給定日までにこれらの給与に係る事実が確認できない等のため、その日に支給することができないときは、その日後に支給することができる。

(給与の減額)

第6条　条例第16条の減額すべき給与額の算定の基礎となる勤務1時間当たりの給与額は、減額すべき事由の生じた月の分の給料及び地域手当の額に対応する額とする。

第7条　減額すべき給与額は、減額すべき事由の生じた月以降の給料及び地域手当から差し引くものとし、退職、休職等の場合において減額すべき給与額が、給料及び地域手当から差し引くことができないときは、その他の未支給の給与から差し引くものとする。

第8条　給与の減額の基礎となる時間数は、その月の勤務しなかった全時間数によって計算するものとし、この場合において、その時間数に1時間未満の端数を生じたときは、その端数が30分以上のときは1時間とし、30分未満のときは切り捨てる。

(時間外勤務手当、休日勤務手当等の支給)

第9条　時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間勤務手当及び日直手当は、その月の分を翌月の給料支給定日に支給する。ただし、職員が離職し、又は死亡した場合には、その離職し、又は死亡した日までの分をその際支給することができる。

(勤務1時間当たりの給与額の算出)

第10条　条例第23条第2項の規則で定める時間は、4月1日から翌年の3月31日までの間における休日(土曜日に当たる日を除く。)及び12月29日から翌年の1月3日までの日(休日及び日曜日又は土曜日に当たる日を除く。)の日数の合計に7時間45分を乗じて得た時間とする。

(端数計算)

第11条　給料の額を算出する場合において、当該額に1円未満の端数を生じたときは、これを切り捨てる。

第12条　条例第16条に規定する勤務1時間当たりの給与額並びに条例第17条、第18条及び第20条の規定により勤務1時間につき支給する時間外勤務手当、休日勤務手当又は夜間勤務手当の額を算定する場合において、当該額に50銭未満の端数を生じたときはこれを切り捨て、50銭以上1円未満の端数を生じたときはこれを1円に切り上げるものとする。