○前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則

平成21年3月30日

規則第27号

(趣旨)

第1条 この規則は、前橋市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年前橋市条例第303号。以下「条例」という。)第7条の3の規定に基づき、初任給調整手当の支給に関し必要な事項を定めるものとする。

(支給期間及び支給額)

第2条 初任給調整手当の支給期間は35年とし、その月額は採用の日以後の期間の区分に応じた別表に掲げる額とする。

(支給方法)

第3条 初任給調整手当は、給料の支給方法に準じて支給する。

(その他)

第4条 この規則に定めるもののほか、必要な事項は、別に定める。

附 則

この規則は、平成21年4月1日から施行する。

附 則(平成26年11月28日規則第59号)

この規則は、公布の日から施行し、改正後の前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則の規定は、平成26年4月1日から適用する。

附 則(平成28年3月16日規則第6号)

この規則は、公布の日から施行し、改正後の前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則の規定は、平成27年4月1日から適用する。

附 則(平成28年11月30日規則第58号)

この規則は、公布の日から施行し、改正後の前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則の規定は、平成28年4月1日から適用する。

附 則(平成29年12月21日規則第56号)

この規則は、公布の日から施行し、改正後の前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則の規定は、平成29年4月1日から適用する。

附 則(平成30年12月12日規則第43号)

この規則は、公布の日から施行し、改正後の前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則の規定は、平成30年4月1日から適用する。

別表(第2条関係)

(平26規則59・平28規則6・平28規則58・平29規則56・平30規則43・一部改正)

採用の日以後の期間の区分

支給月額

16年未満

308,600円

16年以上17年未満

305,300円

17年以上18年未満

302,000円

18年以上19年未満

298,700円

19年以上20年未満

295,400円

20年以上21年未満

292,100円

21年以上22年未満

278,300円

22年以上23年未満

264,300円

23年以上24年未満

250,800円

24年以上25年未満

236,900円

25年以上26年未満

223,200円

26年以上27年未満

205,600円

27年以上28年未満

188,500円

28年以上29年未満

171,200円

29年以上30年未満

153,600円

30年以上31年未満

135,600円

31年以上32年未満

117,300円

32年以上33年未満

99,400円

33年以上34年未満

73,400円

34年以上35年未満

49,100円

前橋市職員の初任給調整手当の支給に関する規則

平成21年3月30日 規則第27号

(平成30年12月12日施行)

体系情報
第5編 与/第2章 給与・手当
沿革情報
平成21年3月30日 規則第27号
平成26年11月28日 規則第59号
平成28年3月16日 規則第6号
平成28年11月30日 規則第58号
平成29年12月21日 規則第56号
平成30年12月12日 規則第43号