(目的)

第1条　この要綱は、モラールの高い活力ある組織風土を形成するために、特段の成果をあげた事業、職場における改革・改善的取り組みや、職員による職務に関連しためざましい活動・取り組み(以下「取り組み」という。)を「豊島区ベストパフォーマンス」に選定し、区長がこれを表彰するにあたり、必要な事項を定めることを目的とする。

(賞の種類)

第2条　賞の種類は、次に掲げるとおりとする。

(候補の推薦)

第3条　「金の梟賞」「銀の梟賞」「銅の梟賞」「カイゼンチャレンジ賞」は、各部長が、庁内において、第5条に定める推薦の観点に照らして優れていると思われる取り組みを推薦調書により豊島区ベストパフォーマンス金の梟賞審査会に推薦する。

(推薦調書の様式)

第4条　推薦調書は、別記様式を用いるものとする。

(推薦の観点)

第5条　推薦は、次の観点に基づいて行う。

(審査会)

第6条　賞の選考は、区長、副区長、教育長、政策経営部長、総務部長を選考委員とする豊島区ベストパフォーマンス金の梟賞審査会が行う。審査会は、第7条に定める評価の観点に基づき採点を行う。

(評価の観点)

第7条　評価は、次の観点に基づいて行う。

(表彰等)

第8条　第2条の賞については、職員に公表するとともに、区長が、受賞した取り組みに携わった組織、団体等を表彰し、記念品を贈る。

(庶務)

第9条　この要綱の施行に伴う事務は、総務部人事課が行う。

(その他)

第10条　この要綱に定めるもののほか、この要綱の施行に関し必要な事項は別に定める。