第1条　和光市企業職員の任用及び昇任は、この規程の定めるところによる。

第2条　すべての企業職員の任用は、競争試験によるものとする。ただし、昇任には、成績特別の技能及び勤務年数を考慮するものとする。

第3条　前条の規定による任用は、採用試験合格者名簿(様式第1号)の中から管理者(地方公営企業法(昭和27年法律第292号)第8条第2項の規定により水道事業及び下水道事業の管理者の権限を行う市長をいう。以下同じ。)が行う。

第4条　採用試験を施行するときは、その日時及び場所その他試験に関し必要な事項を適宜の方法をもつて公示しなければならない。

第5条　企業職員を任用する場合は、次の各号に掲げる資格条件を有し、採用試験合格者名簿に登載されている者でなければならない。

第6条　採用試験は、筆記試験、口述試験及び身体検査を行うことができる。

第7条　筆記試験は、高等学校卒業程度により次の科目について行う。

第8条　口述試験は、筆記試験の科目の中について行い併せて人物及び能力を評定するものとする。

第9条　身体検査は、管理者が指定する医師が行う。