○豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則

平成17年3月31日

規則第35号

(趣旨)

第1条 この規則は、豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する条例(平成17年豊後高田市条例第45号。以下「条例」という。)に基づき、単純な労務に雇用される職員(地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の2第1項に規定する会計年度任用職員又は臨時的任用職員を除く。以下「職員」という。)の給与に関し必要な事項を定めるものとする。

(給料表)

第2条 職員の給料表は、別表第1のとおりとする。

(級別標準職務分類表)

第3条 条例第4条に規定する職務の級の分類の基準となるべき標準的な職務の内容は、別表第2のとおりとする。

(級別資格基準表)

第4条 職員の職務の級を決定する場合に必要な資格は、別表第3のとおりとする。

(初任給基準表)

第5条 職員の初任給基準表は、別表第4のとおりとする。

(昇格の場合の号給)

第6条 職員を昇格させた場合におけるその者の号給は、その者に適用される給料表の別に応じ、かつ、昇格した日の前日に受けていた号給に対応する別表第5に定める昇格時号給対応表に定めるとおりとする。

(特殊勤務手当)

第7条 職員の特殊勤務手当の種類、支給される範囲及び支給額は、豊後高田市職員の特殊勤務手当に関する条例(平成17年豊後高田市条例第44号)に定めるところによる。

(期末手当)

第8条 職員の期末手当基礎額は、6月1日及び12月1日(以下これらの日を「基準日」という。)現在(退職し、又は死亡した職員にあっては、退職し、又は死亡した日現在。以下同じ。)において職員が受けるべき給料及び扶養手当の月額の合計額とする。

2 基準日現在において、別表第1の3級以上の給料を受ける職員については、前項の規定にかかわらず、同項に規定する合計額に、給料月額に職務の級に応じて100分の10を超えない範囲内で別表第6に定める割合を乗じて得た額を加算した額を期末手当基礎額とする。

(勤勉手当)

第9条 職員の勤勉手当基礎額は、基準日現在において職員が受けるべき給料月額とする。

2 基準日現在において、別表第1の3級以上の給料を受ける職員については、前項の規定にかかわらず、同項に規定する給料月額に、職務の級に応じて100分の10を超えない範囲内で別表第6に定める割合を乗じて得た額を加算した額を勤勉手当基礎額とする。

(その他)

第10条 職員の初任給、昇格及び昇給並びに給与の額及びその支給方法は、この規則に定めるもののほか、一般職の職員の例による。

(施行期日)

1 この規則は、平成17年3月31日から施行する。

(給料表等の適用の特例)

2 第2条から第4条まで、第6条第8条第2項及び第9条第2項の規定の適用については、当分の間、第2条中「別表第1」とあるのは「附則別表第1」と、第3条中「別表第2」とあるのは「附則別表第2」と、第4条中「別表第3」とあるのは「附則別表第3」と、第6条中「別表第5」とあるのは「附則別表第4」と、第8条第2項及び第9条第2項中「別表第1」とあるのは「附則別表第1」と、「別表第6」とあるのは「附則別表第5」とする。

(経過措置)

3 この規則の施行の日(以下「施行日」という。)の前日までに合併前の単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則(平成元年豊後高田市規則第6号)、技能労務に雇用される職員の給与に関する規則(昭和63年真玉町規則第4号。以下「合併前の真玉町規則」という。)又は技能労務職員の給与及び旅費に関する規則(平成4年香々地町規則第9号。以下「合併前の香々地町規則」という。)の規定により支給すべき事由を生じた給与については、なお合併前の規則の例による。

(引き続き本市に採用された職員の職務の級及び号給の切替え等)

4 この規則の施行日の前日において合併前の豊後高田市、真玉町及び香々地町の職員であった者で、引き続き本市に採用された職員のうちこの規則の適用を受ける職員については、施行日における職務の級、号給又は給料月額及びこれらを受ける期間に算出されることとなる期間は、市長が別に定める。

(職務の級等の変更に伴う経過措置)

5 平成22年4月1日(以下「変更日」という。)に市長が定める事由により職務の級が同一の技能労務職給料表の下位の職務の級又は当該職務の級の下位の号給に変更された職員で、その者の受ける給料月額が変更日の前日において受けていた給料月額(豊後高田市職員の給料の特例に関する条例(平成18年豊後高田市条例第10号)に規定する給料月額)に100分の99.51を乗じて得た額(その額に1円未満の端数を生じたときは、これを切り捨てた額)に達しないこととなる職員(市長が別に定める職員を除く。)には、給料月額のほか、その差額に相当する額を給料として支給する。

6 変更日の前日から引き続き技能労務職給料表の適用を受ける職員(前項に規定する職員を除く。)について、同項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、同項の規定に準じて、給料を支給する。

7 変更日以降に新たに技能労務職給料表の適用を受けることとなった職員について、任用の事情等を考慮して前2項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、前2項の規定に準じて、給料を支給する。

附則別表第1(附則第2項関係)技能労務職給料表


職務の級

1級

2級

3級

4級

5級

6級

号給

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額


1

196,500

242,900

277,300

311,000

333,900

368,200

2

197,600

244,200

278,400

312,500

335,700

369,900

3

198,900

245,600

279,400

313,900

337,500

371,500

4

200,000

247,000

280,400

315,300

339,200

373,100

5

201,100

248,400

281,400

316,700

340,900

374,700

6

202,800

249,800

282,400

317,800

342,600

376,500

7

204,400

251,200

283,300

318,800

344,300

378,000

8

206,000

252,700

284,300

320,000

345,900

379,600

9

207,500

254,100

285,300

321,200

347,500

380,900

10

209,200

255,300

286,300

322,800

349,200

382,500

11

210,800

256,600

287,300

324,400

350,900

384,200

12

212,400

257,900

288,300

326,000

352,500

385,700

13

213,900

259,100

289,300

327,400

354,000

387,600

14

215,600

260,300

290,600

329,000

355,600

389,500

15

217,300

261,500

291,900

330,600

357,200

391,400

16

219,000

262,700

293,100

332,300

358,800

393,200

17

220,200

263,800

294,300

333,700

360,200

394,700

18

221,800

264,900

295,600

335,400

361,900

396,500

19

223,400

266,000

296,800

337,000

363,500

398,200

20

224,900

267,100

298,000

338,600

365,100

399,800

21

226,500

268,000

299,000

340,000

366,200

401,500

22

228,100

269,000

300,200

341,700

367,700

402,900

23

229,700

270,000

301,400

343,400

369,200

404,300

24

231,300

271,000

302,700

345,000

370,700

405,700

25

232,900

272,000

304,000

346,200

372,400

407,100

26

234,600

272,900

305,100

348,100

374,200

408,300

27

235,900

273,700

306,100

349,800

375,800

409,500

28

237,200

274,600

307,100

351,400

377,500

410,600

29

238,500

275,400

308,200

352,900

378,900

411,700

30

239,600

276,200

309,400

354,500

380,200

412,900

31

240,700

277,000

310,500

356,100

381,400

414,000

32

241,800

277,700

311,700

357,800

382,800

415,100

33

242,900

278,500

312,800

359,500

383,900

415,800

34

243,800

279,300

314,100

361,300

384,900

416,500

35

244,700

280,100

315,400

363,100

385,900

417,100

36

245,700

280,700

316,700

364,900

386,900

417,800

37

246,700

281,400

317,900

366,400

387,700

418,400

38

247,600

282,200

319,200

367,800

388,600

419,000

39

248,500

282,900

320,500

369,200

389,500

419,500

40

249,300

283,600

321,800

370,600

390,300

419,900

41

250,100

284,300

323,100

372,100

391,100

420,300

42

250,800

285,000

324,300

372,900

391,900

420,500

43

251,400

285,700

325,600

373,800

392,700

420,800

44

252,100

286,400

326,700

374,800

393,400

421,100

45

252,800

287,100

327,600

375,700

394,100

421,400

46

253,400

287,700

328,900

376,800

394,800

421,700

47

254,000

288,400

330,200

377,700

395,500

422,000

48

254,600

289,000

331,600

378,700

396,200

422,300

49

255,100

289,700

332,700

379,600

396,700

422,500

50

255,700

290,300

334,000

380,300

397,300

422,800

51

256,300

291,000

335,200

381,000

397,900

423,000

52

256,800

291,700

336,400

381,600

398,600

423,300

53

257,200

292,200

337,700

382,000

399,000

423,500

54

257,600

292,800

338,700

382,600

399,600

423,800

55

257,900

293,400

339,800

383,200

400,200

424,100

56

258,200

294,100

340,900

383,900

400,700

424,400

57

258,500

294,700

341,600

384,300

401,100

424,600

58

258,800

295,300

342,500

385,000

401,700

424,900

59

259,100

295,900

343,200

385,700

402,300

425,200

60

259,400

296,600

344,000

386,300

402,800

425,400

61

259,700

297,200

344,800

386,600

403,200

425,600

62

260,000

297,800

345,200

387,100

403,700

425,900

63

260,300

298,300

345,700

387,700

404,200

426,200

64

260,600

298,800

346,400

388,300

404,800

426,400

65

260,900

299,300

347,200

388,600

405,100

426,600

66

261,200

299,900

347,900

389,200

405,500

426,900

67

261,500

300,400

348,600

389,900

405,800

427,200

68

261,800

301,000

349,200

390,500

406,200

427,400

69

262,100

301,400

349,700

390,900

406,500

427,600

70

262,400

301,900

350,300

391,400

406,800

427,900

71

262,700

302,400

350,800

392,000

407,100

428,200

72

263,000

303,000

351,400

392,500

407,300

428,400

73

263,300

303,500

351,700

393,000

407,500

428,600

74

263,600

303,900

352,200

393,600

407,800


75

263,900

304,200

352,500

394,000

408,100


76

264,200

304,500

352,900

394,300

408,300


77

264,500

304,800

353,300

394,700

408,500


78

264,800

305,100

353,800

395,200

408,800


79

265,100

305,300

354,300

395,600

409,100


80

265,400

305,600

354,800

396,000

409,300


81

265,700

305,800

355,100

396,400

409,500


82

266,000

306,000

355,500

396,900

409,800


83

266,300

306,300

355,900

397,300

410,100


84

266,600

306,500

356,300

397,700

410,300


85

266,900

306,800

356,600

398,000

410,600


86

267,200

307,000

357,000

398,500

410,900


87

267,500

307,300

357,400

398,900

411,200


88

267,800

307,600

357,900

399,300

411,400


89

268,100

307,900

358,100

399,600

411,600


90

268,400

308,200

358,500

400,100



91

268,700

308,500

358,900

400,500



92

269,000

308,800

359,300

400,900



93

269,300

309,000

359,500

401,200



94


309,200

359,800




95


309,500

360,200




96


309,900

360,500




97


310,100

360,800




98


310,400

361,200




99


310,700

361,600




100


311,100

362,000




101


311,300

362,500




102


311,600

362,900




103


311,900

363,300




104


312,200

363,700




105


312,400

364,200




106


312,700

364,600




107


313,000

364,900




108


313,300

365,200




109


313,500

365,600




110


313,800





111


314,200





112


314,500





113


314,700





114


314,900





115


315,200





116


315,600





117


315,800





118


316,000





119


316,300





120


316,600





121


316,900





122


317,100





123


317,400





124


317,700





125


318,000





附則別表第2(附則第2項関係)級別標準職務分類表

職務の級

標準的な職務

1級

定型的な業務を行う技師の職務

2級

技能又は経験を必要とする技師の職務

3級

相当の技能又は経験を必要とする技師の職務

4級

高度の技能又は経験を必要とする技師の職務

5級

特に高度の技能又は経験を必要とする技師の職務

6級

極めて高度の技能又は経験を必要とする技師の職務

附則別表第3(附則第2項関係)級別資格基準表

試験

学歴免許等

職務の級

1級

2級

3級

4級

5級

6級

正規の試験

初級

 

 

8

4

2

2

2

 

8

12

14

16

18

その他

高校卒

 

9

4

2

2

2

 

9

13

15

17

19

中学卒

 

6

3

4

2

2

3

9

12

16

18

20

備考

1 職務の級欄に掲げる右側の数字は当該職務の級に決定するための必要な在級年数を、左側の数字は当該職務の級に決定するための必要経験年数を示す。

2 試験欄の「試験」の区分は正規の試験の結果に基づいて職員となった者に適用し、「その他」の区分は正規の試験によらないで職員となった者に適用する。

3 自動車運転手でその者の有する学歴免許等の資格が学歴免許等資格区分表の「高校卒」の区分に達しないものに対するこの表の学歴免許等欄の学歴免許等の区分の適用については、その者の学歴免許等の資格にかかわらず、「高校卒」の区分による。

4 自動車運転手にこの表を適用する場合における経験年数は、免許等の資格を取得した時以後のものとする。

附則別表第4(附則第2項関係)昇格時号給対応表

昇格した日の前日に受けていた号給

昇格後の号給

2級

3級

4級

5級

6級

1

1

1

1

1

1

2

1

1

1

1

1

3

1

1

1

1

1

4

1

1

1

1

1

5

1

1

1

1

1

6

1

1

1

1

1

7

1

1

1

1

1

8

1

1

1

1

1

9

1

1

1

1

1

10

1

1

1

2

1

11

1

1

1

3

1

12

1

1

1

4

1

13

1

1

1

5

1

14

1

1

1

6

2

15

1

1

1

7

3

16

1

1

1

8

4

17

1

1

1

9

5

18

1

1

1

10

6

19

1

1

1

11

7

20

1

1

1

12

8

21

1

1

1

13

9

22

1

2

2

14

10

23

1

3

3

15

11

24

1

4

4

16

12

25

1

5

5

17

13

26

1

6

6

18

14

27

1

7

7

19

15

28

1

8

8

20

16

29

1

9

9

21

17

30

1

10

10

22

18

31

1

11

11

23

19

32

1

12

12

24

20

33

1

13

13

25

21

34

2

14

14

26

22

35

3

15

15

27

23

36

4

16

16

28

24

37

5

17

17

29

25

38

6

18

18

30

26

39

7

19

19

31

27

40

8

20

20

32

28

41

9

21

21

33

29

42

10

22

22

34

29

43

11

23

23

35

30

44

12

24

24

36

30

45

13

25

25

37

31

46

14

26

26

38

31

47

15

27

27

39

32

48

16

28

28

40

32

49

17

29

29

41

33

50

18

30

30

42

33

51

19

31

31

43

34

52

20

32

32

44

34

53

21

33

33

45

35

54

21

33

34

46

35

55

22

34

35

47

36

56

22

34

36

48

36

57

23

35

37

49

37

58

23

35

37

50

37

59

24

36

37

51

38

60

24

36

38

52

38

61

25

37

38

53

38

62

25

38

38

54

38

63

26

39

39

55

38

64

26

40

39

56

38

65

27

41

39

57

38

66

27

41

40

58

38

67

28

42

40

59

38

68

28

42

40

60

38

69

29

43

41

60

39

70

29

43

41

60

39

71

29

44

41

60

39

72

30

44

42

60

39

73

30

45

42

61

39

74

30

45

42

61

39

75

31

45

43

61

39

76

31

45

43

61

39

77

31

45

43

61

39

78

32

46

44

62

39

79

32

46

44

62

39

80

32

46

44

62

39

81

33

46

45

63

40

82

33

46

45

64

40

83

33

47

45

65

40

84

34

47

45

66

40

85

34

47

46

67

41

86

34

47

46

68

41

87

35

47

46

69

41

88

35

48

46

70

41

89

35

48

47

71

41

90

36

48

47

72


91

36

48

47

73


92

36

48

47

74


93

37

49

47

75


94


49

47



95


49

47



96


49

48



97


49

48



98


50

48



99


50

48



100


50

48



101


50

48



102


50

48



103


51

49



104


51

49



105


51

49



106


51

49



107


51

49



108


52

49



109


52

49



110


52




111


52




112


52




113


52




114


52




115


52




116


52




117


53




118


53




119


53




120


53




121


53




122


53




123


53




124


53




125


53




附則別表第5(附則第2項関係)級別加算割合表

給料表

職員

加算割合

技能労務職給料表

職務の級が3級の職員

100分の5

職務の級が4級及び5級の職員

100分の10

職務の級が6級の職員

100分の15

(平成17年11月29日規則第169号)

この規則は、公布の日の属する月の翌月の初日から施行する。

(平成18年3月29日規則第12号)

(施行期日)

1 この規則は、平成18年4月1日から施行する。

(特定の職務の級の切替え)

2 この規則の施行の日(以下「施行日」という。)の前日においてその者が属していた職務の級(以下「旧級」という。)が附則別表第1に掲げられている職務の級であった職員の施行日における職務の級(以下「新級」という。)は、旧級に対応する同表の新級欄に定める職務の級とする。

(号給の切替え)

3 施行日の前日において、この規則による改正前の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則(以下「改正前の給与規則」という。)の適用を受けていた職員の施行日における号給(以下「新号給」という。)は、次項及び附則第5項に規定する職員を除き、旧級、施行日の前日においてその者が受けていた号給応じて附則別表第2に定める号給とする。

(職務の級における最高の号給を超える給料月額等の切替え)

4 施行日の前日において職務の級における最高の号給を超える給料月額を受けていた職員の施行日における号給又は給料月額は、一般職の職員の例による。

(施行日前の異動者の号給等の調整)

5 施行日前に職務の級を異にして異動した職員及び市長の定めるこれに準ずる職員の施行日における号給又は給料月額及びこれらを受けることとなる期間については、その者が施行日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、市長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(級等の切替え等の特例)

6 附則第2項から前項までの規定による切替えが他の職員の切替えに比して権衡を失するものと認められる場合においては、これらの規定にかかわらず、新級若しくは新号給又は施行日における給料月額について、必要と認められる限度において、市長が別に定める。

(職員が受けていた号給等の基礎)

7 附則第2項から前項までの規定の適用については、職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の給与規則の規定に従って定められたものでなければならない。

(給料の切替えに伴う経過措置)

8 施行日の前日から引き続き給料表の適用を受ける職員で、その者の受ける給料月額が同日において受けていた給料月額に達しないこととなる職員(市長が定める職員を除く。)には、給料月額のほか、その差額に相当する額を給料として支給する。

9 施行日の前日から引き続き給料表の適用を受ける職員(前項に規定する職員を除く。)について、同項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、市長の定めるところにより、同項の規定に準じて、給料を支給する。

10 施行日以降に新たに給料表の適用を受けることとなった職員について、任用の事情等を考慮して前2項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、市長の定めるところにより、前2項の規定に準じて、給料を支給する。

(給料月額に関する経過措置)

11 施行日以降に新たに給料表の適用を受けることとなった職員について、他の職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員の給料月額は、市長が別に定める。

(一般職の職員の例による取扱い)

12 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職の職員の例による。

附則別表第1(附則第2項関係)職務の級の切替表

給料表

旧級

新級

給料表

1級

1級

2級

3級

2級

4級

3級

5級

6級

4級

7級

5級

附則別表第2(附則第3項関係)号給の切替表

給料表の適用を受ける職員の新号給

旧号給

旧級

経過期間

1級

2級

3級

4級

5級

6級

7級

1

3月未満

 

 

1

1

5

1

1

3月以上6月未満

 

 

2

1

6

1

1

6月以上9月未満

 

 

3

1

7

1

1

9月以上12月未満

 

 

4

1

8

1

1

12月以上

 

 

5

1

9

1

1

2

3月未満

1

25

5

1

9

1

1

3月以上6月未満

2

26

6

2

10

1

1

6月以上9月未満

3

27

7

3

11

1

1

9月以上12月未満

4

28

8

4

12

1

1

12月以上

5

29

9

5

13

1

1

3

3月未満

5

29

9

5

13

1

1

3月以上6月未満

6

30

10

6

14

2

1

6月以上9月未満

7

31

11

7

15

3

1

9月以上12月未満

8

32

12

8

16

4

1

12月以上

9

33

13

9

17

5

1

4

3月未満

9

33

13

9

17

5

1

3月以上6月未満

10

34

14

10

18

6

2

6月以上9月未満

11

35

15

11

19

7

3

9月以上12月未満

12

36

16

12

20

8

4

12月以上

13

37

17

13

21

9

5

5

3月未満

13

37

17

13

21

9

5

3月以上6月未満

14

38

18

14

22

10

6

6月以上9月未満

15

39

19

15

23

11

7

9月以上12月未満

16

40

20

16

24

12

8

12月以上

17

41

21

17

25

13

9

6

3月未満

17

41

21

17

25

13

9

3月以上6月未満

18

42

22

18

26

14

10

6月以上9月未満

19

43

23

19

27

15

11

9月以上12月未満

20

44

24

20

28

16

12

12月以上

21

45

25

21

29

17

13

7

3月未満

21

45

25

21

29

17

13

3月以上6月未満

22

46

26

22

30

18

14

6月以上9月未満

23

47

27

23

31

19

15

9月以上12月未満

24

48

28

24

32

20

16

12月以上

25

49

29

25

33

21

17

8

3月未満

25

49

29

25

33

21

17

3月以上6月未満

26

50

30

26

34

22

18

6月以上9月未満

27

51

31

27

35

23

19

9月以上12月未満

28

52

32

28

36

24

20

12月以上

29

53

33

29

37

25

21

9

3月未満

29

53

33

29

37

25

21

3月以上6月未満

29

54

34

30

38

26

22

6月以上9月未満

30

55

35

31

39

27

23

9月以上12月未満

30

56

36

32

40

28

24

12月以上

31

57

37

33

41

29

25

10

3月未満

31

57

37

33

41

29

25

3月以上6月未満

31

58

38

34

42

30

26

6月以上9月未満

32

59

39

35

43

31

27

9月以上12月未満

32

60

40

36

44

32

28

12月以上

33

61

41

37

45

33

29

11

3月未満

33

61

41

37

45

33

29

3月以上6月未満

33

62

42

38

46

34

30

6月以上9月未満

33

63

43

39

47

35

31

9月以上12月未満

34

64

44

40

48

36

32

12月以上

34

65

45

41

49

37

33

12

3月未満

34

65

45

41

49

37

33

3月以上6月未満

34

66

46

42

50

38

34

6月以上9月未満

35

67

47

43

51

39

35

9月以上12月未満

35

68

48

44

52

40

36

12月以上

35

69

49

45

53

41

37

13

3月未満

35

69

49

45

53

41

37

3月以上6月未満

36

70

50

46

54

42

38

6月以上9月未満

36

71

51

47

55

43

39

9月以上12月未満

36

72

52

48

56

44

40

12月以上

37

73

53

49

57

45

41

14

3月未満

37

73

53

49

57

45

41

3月以上6月未満

37

74

54

49

58

46

42

6月以上9月未満

37

75

55

50

59

47

43

9月以上12月未満

37

76

56

50

60

48

44

12月以上

38

77

57

51

61

49

45

15

3月未満

38

77

57

51

61

49

45

3月以上6月未満

38

78

58

51

62

50

46

6月以上9月未満

38

79

59

52

63

51

47

9月以上12月未満

38

80

60

52

64

52

48

12月以上

39

81

61

53

65

53

49

16

3月未満

39

81

61

53

65

53

49

3月以上6月未満

39

82

62

54

66

54

50

6月以上9月未満

39

83

63

55

67

55

51

9月以上12月未満

39

84

64

56

68

56

52

12月以上

40

85

65

57

69

57

53

17

3月未満

 

85

65

57

69

57

53

3月以上6月未満

 

86

66

57

70

58

54

6月以上9月未満

 

87

67

58

71

59

55

9月以上12月未満

 

88

68

58

72

60

56

12月以上

 

89

69

59

73

61

57

18

3月未満

 

89

69

59

73

61

57

3月以上6月未満

 

90

70

59

74

62

58

6月以上9月未満

 

91

71

60

75

63

59

9月以上12月未満

 

92

72

60

76

64

60

12月以上

 

93

73

61

77

65

61

19

3月未満

 

93

73

61

77

65

61

3月以上6月未満

 

93

74

61

78

66

62

6月以上9月未満

 

93

75

61

79

67

63

9月以上12月未満

 

93

76

62

80

68

64

12月以上

 

93

77

62

81

69

65

20

3月未満

 

 

77

62

81

69

65

3月以上6月未満

 

 

78

62

82

70

66

6月以上9月未満

 

 

79

63

83

71

67

9月以上12月未満

 

 

80

63

84

72

68

12月以上

 

 

81

63

85

73

69

21

3月未満

 

 

81

63

85

73

69

3月以上6月未満

 

 

82

64

86

74

70

6月以上9月未満

 

 

83

64

87

75

71

9月以上12月未満

 

 

84

64

88

76

72

12月以上

 

 

85

65

89

77

73

22

3月未満

 

 

85

65

89

77

73

3月以上6月未満

 

 

86

65

90

78

74

6月以上9月未満

 

 

87

66

91

79

75

9月以上12月未満

 

 

88

66

92

80

76

12月以上

 

 

89

67

93

81

77

23

3月未満

 

 

89

67

93

81

 

3月以上6月未満

 

 

90

67

94

82

 

6月以上9月未満

 

 

91

68

95

83

 

9月以上12月未満

 

 

92

68

96

84

 

12月以上

 

 

93

69

97

85

 

24

3月未満

 

 

93

69

97

85

 

3月以上6月未満

 

 

94

70

98

86

 

6月以上9月未満

 

 

95

71

99

87

 

9月以上12月未満

 

 

96

72

100

88

 

12月以上

 

 

97

73

101

89

 

25

3月未満

 

 

97

73

101

 

 

3月以上6月未満

 

 

98

73

102

 

 

6月以上9月未満

 

 

99

74

103

 

 

9月以上12月未満

 

 

100

74

104

 

 

12月以上

 

 

101

75

105

 

 

26

3月未満

 

 

101

75

105

 

 

3月以上6月未満

 

 

102

75

106

 

 

6月以上9月未満

 

 

103

76

107

 

 

9月以上12月未満

 

 

104

76

108

 

 

12月以上

 

 

105

77

109

 

 

27

3月未満

 

 

105

77

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

106

78

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

107

79

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

108

80

 

 

 

12月以上

 

 

109

81

 

 

 

28

3月未満

 

 

109

81

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

110

82

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

111

83

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

112

84

 

 

 

12月以上

 

 

113

85

 

 

 

29

3月未満

 

 

113

 

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

114

 

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

115

 

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

116

 

 

 

 

12月以上

 

 

117

 

 

 

 

30

3月未満

 

 

117

 

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

118

 

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

119

 

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

120

 

 

 

 

12月以上

 

 

121

 

 

 

 

31

3月未満

 

 

121

 

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

122

 

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

123

 

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

124

 

 

 

 

12月以上

 

 

125

 

 

 

 

32

3月未満

 

 

125

 

 

 

 

3月以上6月未満

 

 

125

 

 

 

 

6月以上9月未満

 

 

125

 

 

 

 

9月以上12月未満

 

 

125

 

 

 

 

12月以上

 

 

125

 

 

 

 

(平成19年12月21日規則第46号)

(施行期日等)

1 この規則は、公布の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則(以下「改正後の規則」という。)の規定は、平成19年4月1日から適用する。

(平成19年4月1日から施行日の前日までの間における異動者の号給)

2 平成19年4月1日からこの規則の公布の日(次項において「施行日」という。)の前日までの間において、この規則による改正前の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則(以下「改正前の規則」という。)の規定により、新たに給料表の適用を受けることとなった職員及びその属する職務の級又はその受ける号給に異動のあった職員のうち、市長の定める職員の、改正後の規則の規定による当該適用又は異動の日における号給は、市長の定めるところによる。

(施行日から平成20年3月31日までの間における異動者の号給の調整)

3 施行日から平成20年3月31日までの間において、改正後の規則の規定により、新たに給料表の適用を受けることとなった職員及びその属する職務の級又はその受ける号給に異動のあった職員の当該適用又は異動の日における号給については、当該適用又は異動について、まず改正前の規則の規定が適用され、次いで当該適用又は異動の日から改正後の規則の規定が適用されるものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、市長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

4 改正後の規則の規定を適用する場合においては、改正前の規則の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規則の規定による給与の内払とみなす。

(平成21年2月12日規則第6号)

この規則は、平成21年4月1日から施行する。

(平成21年11月27日規則第34号)

この規則は、公布の日の属する月の翌月の初日から施行する。

(平成22年3月30日規則第9号)

この規則は、平成22年4月1日から施行する。

(平成22年11月30日規則第30号)

この規則は、公布の日の属する月の翌月の初日から施行する。

(平成23年12月19日規則第26号)

この規則は、平成24年3月1日から施行する。

(平成24年3月29日規則第11号)

この規則は、平成24年4月1日から施行する。

(平成25年3月27日規則第12号)

この規則は、平成25年4月1日から施行する。

(平成26年12月18日規則第46号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成26年豊後高田市条例第35号)の公布の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則(以下「改正後の規則」という。)の規定は、平成26年4月1日から適用する。

(適用日前の異動者の号給の調整)

2 平成26年4月1日(以下「適用日」という。)前に職務の級を異にして異動した職員及び市長の定めるこれに準ずる職員の適用日における号給については、その者が適用日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、市長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

3 改正後の規則の規定を適用する場合においては、改正前の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規則の規定による給与の内払とみなす。

(平成27年3月31日規則第10号)

(施行期日)

1 この規則は、平成27年4月1日から施行する。

(給料の切替えに伴う経過措置)

2 職員の給料の切替えについては、給与制度の総合的見直しに伴う関係条例の整備等に関する条例(平成27年豊後高田市条例第2号)附則第3項から第5項までの規定を準用する。

(一般職員の例による取扱い)

3 前項に定めるもののほか、職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(平成28年1月22日規則第4号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成27年豊後高田市条例第40号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、平成27年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(平成28年3月31日規則第17号)

この規則は、平成28年4月1日から施行する。

(平成28年12月22日規則第30号)

(施行期日等)

1 この規則は、平成29年1月1日から、第2条の規定は、豊後高田市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成28年豊後高田市条例第24号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、平成28年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 第2条に規定する職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(平成29年12月21日規則第26号)

(施行期日等)

1 この規則は、公布の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、平成29年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(平成30年12月20日規則第30号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成30年豊後高田市条例第29号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、平成30年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(令和元年12月19日規則第18号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(令和元年豊後高田市条例第21号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、平成31年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(令和2年3月19日規則第10号)

この規則は、令和2年4月1日から施行する。

(令和4年12月20日規則第20号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和4年豊後高田市条例第24号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、令和4年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(令和5年3月28日規則第6号)

この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(令和5年12月21日規則第20号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和5年豊後高田市条例第15号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、令和5年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

(令和7年3月31日規則第26号)

この規則は、令和7年4月1日から施行する。

(令和8年3月18日規則第19号)

(施行期日等)

1 この規則は、豊後高田市職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和7年豊後高田市条例第28号)の施行の日から施行し、改正後の豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則の規定は、令和7年4月1日から適用する。

(一般職員の例による取扱い)

2 職員の給料の切替え及びその切替えに伴う措置その他この規則の施行に関し必要な事項については、一般職員の例による。

別表第1 技能労務職給料表(第2条関係)


職務の級

1級

2級

3級

4級

号給

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額


1

196,500

242,900

277,300

311,000

2

197,600

244,200

278,400

312,500

3

198,900

245,600

279,400

313,900

4

200,000

247,000

280,400

315,300

5

201,100

248,400

281,400

316,700

6

202,800

249,800

282,400

317,800

7

204,400

251,200

283,300

318,800

8

206,000

252,700

284,300

320,000

9

207,500

254,100

285,300

321,200

10

209,200

255,300

286,300

322,800

11

210,800

256,600

287,300

324,400

12

212,400

257,900

288,300

326,000

13

213,900

259,100

289,300

327,400

14

215,600

260,300

290,600

329,000

15

217,300

261,500

291,900

330,600

16

219,000

262,700

293,100

332,300

17

220,200

263,800

294,300

333,700

18

221,800

264,900

295,600

335,400

19

223,400

266,000

296,800

337,000

20

224,900

267,100

298,000

338,600

21

226,500

268,000

299,000

340,000

22

228,100

269,000

300,200

341,700

23

229,700

270,000

301,400

343,400

24

231,300

271,000

302,700

345,000

25

232,900

272,000

304,000

346,200

26

234,600

272,900

305,100

348,100

27

235,900

273,700

306,100

349,800

28

237,200

274,600

307,100

351,400

29

238,500

275,400

308,200

352,900

30

239,600

276,200

309,400

354,500

31

240,700

277,000

310,500

356,100

32

241,800

277,700

311,700

357,800

33

242,900

278,500

312,800

359,500

34

243,800

279,300

314,100

361,300

35

244,700

280,100

315,400

363,100

36

245,700

280,700

316,700

364,900

37

246,700

281,400

317,900

366,400

38

247,600

282,200

319,200

367,800

39

248,500

282,900

320,500

369,200

40

249,300

283,600

321,800

370,600

41

250,100

284,300

323,100

372,100

42

250,800

285,000

324,300

372,900

43

251,400

285,700

325,600

373,800

44

252,100

286,400

326,700

374,800

45

252,800

287,100

327,600

375,700

46

253,400

287,700

328,900

376,800

47

254,000

288,400

330,200

377,700

48

254,600

289,000

331,600

378,700

49

255,100

289,700

332,700

379,600

50

255,700

290,300

334,000

380,300

51

256,300

291,000

335,200

381,000

52

256,800

291,700

336,400

381,600

53

257,200

292,200

337,700

382,000

54

257,600

292,800

338,700

382,600

55

257,900

293,400

339,800

383,200

56

258,200

294,100

340,900

383,900

57

258,500

294,700

341,600

384,300

58

258,800

295,300

342,500

385,000

59

259,100

295,900

343,200

385,700

60

259,400

296,600

344,000

386,300

61

259,700

297,200

344,800

386,600

62

260,000

297,800

345,200

387,100

63

260,300

298,300

345,700

387,700

64

260,600

298,800

346,400

388,300

65

260,900

299,300

347,200

388,600

66

261,200

299,900

347,900

389,200

67

261,500

300,400

348,600

389,900

68

261,800

301,000

349,200

390,500

69

262,100

301,400

349,700

390,900

70

262,400

301,900

350,300

391,400

71

262,700

302,400

350,800

392,000

72

263,000

303,000

351,400

392,500

73

263,300

303,500

351,700

393,000

74

263,600

303,900

352,200

393,600

75

263,900

304,200

352,500

394,000

76

264,200

304,500

352,900

394,300

77

264,500

304,800

353,300

394,700

78

264,800

305,100

353,800

395,200

79

265,100

305,300

354,300

395,600

80

265,400

305,600

354,800

396,000

81

265,700

305,800

355,100

396,400

82

266,000

306,000

355,500

396,900

83

266,300

306,300

355,900

397,300

84

266,600

306,500

356,300

397,700

85

266,900

306,800

356,600

398,000

86

267,200

307,000

357,000

398,500

87

267,500

307,300

357,400

398,900

88

267,800

307,600

357,900

399,300

89

268,100

307,900

358,100

399,600

90

268,400

308,200

358,500

400,100

91

268,700

308,500

358,900

400,500

92

269,000

308,800

359,300

400,900

93

269,300

309,000

359,500

401,200

94


309,200

359,800


95


309,500

360,200


96


309,900

360,500


97


310,100

360,800


98


310,400

361,200


99


310,700

361,600


100


311,100

362,000


101


311,300

362,500


102


311,600

362,900


103


311,900

363,300


104


312,200

363,700


105


312,400

364,200


106


312,700

364,600


107


313,000

364,900


108


313,300

365,200


109


313,500

365,600


110


313,800



111


314,200



112


314,500



113


314,700



114


314,900



115


315,200



116


315,600



117


315,800



118


316,000



119


316,300



120


316,600



121


316,900



122


317,100



123


317,400



124


317,700



125


318,000



別表第2 級別標準職務分類表(第3条関係)

職務の級

標準的な職務

1級

定型的な業務を行う技師の職務

2級

相当の技能又は経験を必要とする技師の職務

3級

主査及び主任の職務又はこれらに相当する職務

4級

主任主査の職務又はこれに相当する職務

別表第3 級別資格基準表(第4条関係)

試験

学歴免許等

職務の級

1級

2級

3級

4級

正規の試験

初級

 

 

8

4

2

 

8

12

14

その他

高校卒

 

9

4

2

 

9

13

15

中学卒

 

6

3

4

3

9

12

16

備考

1 職務の級欄に掲げる右側の数字は当該職務の級に決定するための必要な在級年数を、左側の数字は当該職務の級に決定するための必要経験年数を示す。

2 試験欄の「試験」の区分は正規の試験の結果に基づいて職員となった者に適用し、「その他」の区分は正規の試験によらないで職員となった者に適用する。

3 自動車運転手でその者の有する学歴免許等の資格が学歴免許等資格区分表の「高校卒」の区分に達しないものに対するこの表の学歴免許等欄の学歴免許等の区分の適用については、その者の学歴免許等の資格にかかわらず、「高校卒」の区分による。

4 自動車運転手にこの表を適用する場合における経験年数は、免許等の資格を取得した時以後のものとする。

別表第4 初任給基準表(第5条関係)

試験

学歴免許等

初任給

正規の試験

初級

 

1級9号給

その他

高校卒

1級5号給

中学卒

1級1号給

備考 別表第3の備考3に規定する職員に対する学歴免許等欄の学歴免許等の区分の適用については備考3の規定を、同表の備考4に規定する職員で新たに職員となった者の経験年数については同表の備考4の規定を準用する。

別表第5 昇格時号給対応表(第6条関係)

昇格した日の前日に受けていた号給

昇格後の号給

2級

3級

4級

1

1

1

1

2

1

1

1

3

1

1

1

4

1

1

1

5

1

1

1

6

1

1

1

7

1

1

1

8

1

1

1

9

1

1

1

10

1

1

1

11

1

1

1

12

1

1

1

13

1

1

1

14

1

1

1

15

1

1

1

16

1

1

1

17

1

1

1

18

1

2

2

19

1

3

3

20

1

4

4

21

1

5

5

22

1

6

6

23

1

7

7

24

1

8

8

25

1

9

9

26

1

10

10

27

1

11

11

28

1

12

12

29

1

13

13

30

1

14

14

31

1

15

15

32

1

16

16

33

1

17

17

34

2

18

18

35

3

19

19

36

4

20

20

37

5

21

21

38

6

22

22

39

7

23

23

40

8

24

24

41

9

25

25

42

10

26

26

43

11

27

27

44

12

28

28

45

13

29

29

46

14

30

30

47

15

31

31

48

16

32

32

49

17

33

33

50

18

34

34

51

19

35

35

52

20

36

36

53

21

37

37

54

22

38

38

55

23

39

39

56

24

40

40

57

25

41

41

58

25

41

42

59

25

42

43

60

26

42

44

61

26

43

45

62

26

43

45

63

27

44

45

64

27

44

46

65

27

45

46

66

28

45

46

67

28

46

47

68

28

46

47

69

29

47

47

70

29

47

48

71

30

48

48

72

30

48

48

73

31

49

49

74

31

49

49

75

32

49

49

76

32

49

50

77

33

50

50

78

33

50

50

79

34

50

51

80

34

50

51

81

35

51

51

82

35

51

52

83

36

51

52

84

36

51

52

85

37

52

53

86

37

52

53

87

38

52

53

88

38

52

53

89

39

53

54

90

39

53

54

91

40

53

54

92

40

53

54

93

41

53

55

94


54

55

95


54

55

96


54

55

97


54

55

98


54

56

99


55

56

100


55

56

101


55

56

102


55

56

103


55

57

104


56

57

105


56

57

106


56

57

107


56

57

108


56

58

109


56

58

110


57

58

111


57

58

112


57

58

113


57

59

114


57


115


57


116


58


117


58


118


58


119


58


120


58


121


58


122


59


123


59


124


59


125


59


別表第6 級別加算割合表(第8条関係)

給料表

職員

加算割合

技能労務職給料表

職務の級が3級及び4級の職員

100分の5

豊後高田市単純な労務に雇用される職員の給与の種類及び基準に関する規則

平成17年3月31日 規則第35号

(令和7年12月18日施行)

体系情報
第5編 与/第2章
沿革情報
平成17年3月31日 規則第35号
平成17年11月29日 規則第169号
平成18年3月29日 規則第12号
平成19年12月21日 規則第46号
平成21年2月12日 規則第6号
平成21年11月27日 規則第34号
平成22年3月30日 規則第9号
平成22年11月30日 規則第30号
平成23年12月19日 規則第26号
平成24年3月29日 規則第11号
平成25年3月27日 規則第12号
平成26年12月18日 規則第46号
平成27年3月31日 規則第10号
平成28年1月22日 規則第4号
平成28年3月31日 規則第17号
平成28年12月22日 規則第30号
平成29年12月21日 規則第26号
平成30年12月20日 規則第30号
令和元年12月19日 規則第18号
令和2年3月19日 規則第10号
令和4年12月20日 規則第20号
令和5年3月28日 規則第6号
令和5年12月21日 規則第20号
令和7年3月31日 規則第26号
令和8年3月18日 規則第19号