小松市企業職員の給与の種類及び基準を定める条例(昭和41年小松市条例第42号)に基づく給与の額，支給方法その他の事項については，別に定めるもののほか，小松市一般職の職員の給与に関する条例(昭和33年小松市条例第5号)，小松市会計年度任用職員の給与等に関する条例(令和元年小松市条例第4条)，小松市職員の特殊勤務手当に関する条例(昭和31年小松市条例第29号)，小松市職員退職手当条例(昭和30年小松市条例第22号)，小松市一般職の職員の給与に関する条例施行規則(昭和33年小松市規則第14号)，小松市会計年度任用職員の給与等に関する条例施行規則(令和2年小松市規則第7号)，小松市一般職の職員の初任給，昇格及び昇給等の基準に関する規則(昭和40年小松市規則第14号)，小松市技能労務職員の給与に関する規則(昭和60年小松市規則第34号)，小松市技能労務会計年度任用職員の給与に関する規則(令和2年小松市規則第10号)，小松市職員の時間外勤務手当等に関する規則(昭和42年小松市規則第13号)，小松市職員の特殊勤務手当に関する条例施行規則(昭和42年小松市規則第14号)の例による。

1　この規程は，昭和49年4月1日から施行する。

2　小松市水道局企業職員の給与に関する規程(昭和41年小松市水道局管理規程第7号)は，廃止する。

(施行期日)

1　この規程は，公表の日から施行する。

この規程は，昭和61年1月1日から施行する。

この規程は，公表の日から施行する。

この規程は，平成13年5月1日から施行する。

この規程は，平成21年10月1日から施行する。

この規程は，平成22年4月1日から施行する。

1　この規程は，公表の日から施行し，令和7年4月1日から適用する。

2　小松市企業職員の時間外勤務手当等に関する規程(昭和49年小松市企業管理規程第9号)は，廃止する。